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  《中国教育报》2007年1月23日第1版

新华网成都8月6日电(记者 杨三军)四川省委7月24日宣布,从今年开始在3年内选聘3万名高校毕业生到农村和社区任职,并同步出台9项激励保障措施。前不久,新华社对此进行了报道。连日来,这一大学生村干部选聘新政策在社会上引起热烈反响。

专业优先有利于高职院校加强专业建设。近年来我国高职教育发展很快,在招生数量上已经占到了高等教育的半壁江山。高会统招录取实行专业优先的模式,无疑对高职院校的专业设置和专业建设提出了更高要求。在这种模式下,高职院校要想吸引优质生源,势必要根据经济社会发展对高职人才的需求,更加注重建设特色专业、优势专业。

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2000年四川大学护理本科自考开始了,这次我搭上了第一班车,也更刻苦了。儿子已上小学,成了我的好帮手,每当我要考试那几天,煮饭买菜成了儿子锻炼自己的功课。帮我读他一点不懂的文字(比如《精神科护理学》)也成了他的必修课。最难忘、最痛苦的事是最后一科考试的前一天,母亲因坠床昏迷了,怎么办?还如期参加考试吗?妈妈知道我的大学梦。我到医院开了给母亲输液的药,带上书打的回到老家,一边守着妈妈,一边看书,彻夜未眠,一早再打的回到考场,考完后直奔妈妈身边。

此外,今年人数最多的报考点(均指在该校报名考试)是:武汉大学11300人,华中科技大学9792人,武汉理工大学6525人。

而今年学院的新生总数却只有5000人,这就意味着要使这些学生组织都招到人,每名学生至少要成为2个以上的学生组织、学生社团的成员。

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广西教育厅副厅长白志繁希望,通过开展“千校植万树”活动,大力推动广西各级各类学校造林绿化生态文明教育,培养师生热爱劳动的品质、热爱自然的情趣和保护环境的意识,使广大师生成为生态文明建设的宣传者、实践者和监督者。

对我影响最大的是材料力学课翁兆祥老师,一位治学严谨、不苟言笑的先生。翁先生是哈工大苏联专家带出来的副博士,学校创办初期兼过数学、英语、物理课,声望极高。材料力学属于传统学科,开始时有的学生不重视。学习委员带头逃课去隔壁大学听英语,被翁先生知道后当众叫起来训斥:“你是学精密机械的还是学英语的?选错志愿可以向学校提出来!”后来临近期中测试,助教给我打招呼:昨天翁先生在查英文版的习题集出题呢!我是认真听课的学生,考试没栽过,并不在意,不想考试时打开试卷就懵了,题型都没见过。仔细看过后才悟出些许思路,没做完,掐指一算不及格,好生错愕。公布成绩时松了口气,有思路的也给几分,认真学的同学都及格了。这一下引发大家的斗志,非要和这位刁难大家的先生比试比试。

在罗彩霞之后,华南农大上研究生的王俊亮,西安交通大学的刘计龙同样被人冒名,一系列的“罗彩霞”接踵而出。这充分说明,如果“罗彩霞案”真相不被揭露,浓胞不能挤出,社会哪有公平、公正可言,民众哪里能与掌权者进行真正意义上的和解?(杨涛)

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要破解地方大学人才队伍建设难题,构建地方高校人才高地,必须准确把握地方大学人才队伍建设的客观规律,深入思考地方大学人才队伍建设有利条件和不利因素。

第一条为保证成人高等学历教育招生工作的顺利进行,规范招生行为,维护考生合法权益,提高生源质量,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》和《教育部关于做好2009年全国成人高校招生工作的通知》及北京市成人招生工作有关规定,结合北京外国语大学继续教育学院(下称我院)成人高等学历教育具体情况,特制定本章程。

《通知》表示,根据《教育部关于进一步做好高等学校各类招生管理工作的通知》(教发〔2007〕13号)有关规定,经审核确认,湖北工业大学等8所高等学校因2008年招生、办学秩序不规范引发不稳定事件,影响较大,被确定为2009年度暂停招生(红牌)或限制招生(黄牌)高等学校。

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(四)不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍。坚持党管干部原则,坚持民主、公开、竞争、择优,形成干部选拔任用科学机制。扩大干部工作民主,增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性。加强干部选拔任用工作全过程监督。健全领导干部职务任期、回避、交流制度,完善公务员制度。健全干部双重管理体制。坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度。加大培养选拔优秀年轻干部力度。重视培养选拔女干部、少数民族干部。继续大规模培训干部,全面做好离退休干部工作,创新人才工作体制机制,激发各类人才创造活力和创业热情,开创人才辈出、人尽其才新局面。


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